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PRODUCT CHIEF ENGINEER / TECHNICAL COORDINATOR

Indra / Minsait · ESN & Services numériques · Madrid, MD, Spain

Madrid, MD, SpainIngénierie9 septembre 2026Lu sur SAP SuccessFactors
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Fraîcheur de l'offre

FraîcheVérifiée chez l'éditeur il y a 2 h

Publiée cette semaine et toujours listée chez l'éditeur : postulez sans attendre.

  • En ligne depuis 4 j

Relevé toutes les six heures sur le site de l'éditeur. L'âge compte depuis la date de publication d'origine, même après une republication.

Description

En Indra Group, líder global en tecnología, defensa y ciberseguridad, trabajamos en proyectos innovadores que contribuyen a proteger organizaciones, infraestructuras y sistemas críticos, impulsando soluciones tecnológicas de alto impacto a nivel nacional e internacional.
💻 ¡Únete a nuestro equipo de proyectos nacionales e internacionales!
Queremos incorporar un/a Product Chief Engineer / Technical Coordinator con experiencia en coordinación de producto y desarrollo software para unirse a proyectos de simulación, apoyo a la decisión y evolución de capacidades tecnológicas avanzadas.
💡 ¿Qué harás?
  • Definir y evolucionar las funcionalidades del producto alineadas con las necesidades operativas y los objetivos del programa.
  • Gestionar el backlog y roadmap del producto, priorizando requisitos y capacidades.
  • Coordinar la interacción entre usuarios finales, stakeholders y equipos técnicos multidisciplinares.
  • Validar entregables y apoyar la planificación de desarrollos en entornos Agile.
  • Impulsar la integración de capacidades software de análisis, simulación y apoyo a la decisión.
  • Promover la mejora continua y la evolución de productos en entornos tecnológicos complejos.
🎯 ¿Qué buscamos en ti?
No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar!
  • Titulación universitaria en Ingeniería, Informática, Telecomunicaciones o similar.
  • Experiencia como Product Owner o coordinador de producto en proyectos de desarrollo software.
  • Experiencia en gestión de backlog, priorización de requisitos, metodologías Agile y coordinación de equipos multidisciplinares.
  • Capacidad para traducir necesidades operativas en requisitos funcionales y soluciones técnicas.
  • Conocimientos de arquitectura e integración de sistemas.
  • Nivel de inglés mínimo B2 (C1 valorable).
🚀 ¿Qué te ofrecemos?
  • Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.
  • Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.
  • Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.
  • Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60.000 profesionales, con seguridad financiera.
  • Días de descanso: 22 días laborables de vacaciones + 6 días de libre disposición.
  • Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.
  • Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6.000 cursos para especializarte!).
  • Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra Group.
🕓 ¿Cómo es nuestro proceso de selección?
  • Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.
  • Primera toma de contacto (5-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.
  • Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills… para que tanto tú como el equipo podáis analizar si hay match.
  • Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).
  • Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!
Tiempo Estimado de proceso: 2 -3 semanas.
Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.
Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.
¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

En bref

Publiée le 9 septembre 2026 · vue pour la première fois le 12 septembre 2026

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