Business Analyst

Indra / Minsait · Consultoría & Servicios TI · Portugal, Portugal

Portugal, Portugal29 de agosto de 2026Leído en SAP SuccessFactors
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Descripción

Indra Group, Tech for the future

Somos uma empresa líder global em tecnologia e consultoria digital que conecta pessoas, tecnologia e negócios para criar crescimento, transformação e impacto positivo e sustentável.

Estamos a reforçar a nossa equipa de desenvolvimento de software, recrutamos Business Analyst.

Como Business Analyst, irá integrar equipas multidisciplinares em projetos de transformação digital, sendo a ponte essencial entre as necessidades estratégicas do negócio e a implementação de soluções tecnológicas inovadoras, adaptando-se a diferentes níveis de complexidade e maturidade dos projetos.

 

Responsabilidades:

  • Levantamento, análise e especificação de requisitos de negócio e funcionais.

  • Mapeamento, desenho e otimização de processos de negócio.

  • Mediação entre as necessidades dos clientes e as equipas técnicas de desenvolvimento.

  • Apoio na definição do plano de testes e validação funcional das soluções tecnológicas.

  • Acompanhamento do ciclo de vida dos projetos para garantir o cumprimento dos objetivos.

 

Competências:

  • Formação superior em Engenharia, Gestão, Economia ou áreas equivalentes.

  • Experiência ou conhecimento na análise de processos e metodologias ágeis ou tradicionais.

  • Forte capacidade analítica, de organização e espírito crítico para propor melhorias.

  • Excelentes competências de comunicação, facilidade de relacionamento interpessoal e trabalho em equipa.

 

Indra, tecnologia para um futuro mais humano

• Equilíbrio entre vida pessoal e profissional, o nosso modelo de trabalho reflete os princípios de flexibilidade e autonomia.

• Carreira profissional de acordo com o perfil profissional.

• Formação contínua no local de trabalho e através do acesso à nossa plataforma de formação, concebida para potenciar talento e desenvolver competências profissionais.

O nosso compromisso é promover ambientes de trabalho onde as pessoas sejam tratadas com respeito e dignidade, promovendo o desenvolvimento profissional da força de trabalho e garantindo oportunidades iguais na sua seleção, formação e promoção, oferecendo um ambiente de trabalho livre de qualquer discriminação de género, idade, deficiência, orientação sexual, identidade ou expressão de género, religião, etnia.

En resumen

Publicada el 29 de agosto de 2026 · vista por primera vez el 12 de septiembre de 2026

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